عقل كامل جديد
| عقل كامل جديد | |
|---|---|
| (بالإنجليزية: A Whole New Mind) | |
| المؤلف | دانيال إتش بينك |
| اللغة | الإنجليزية |
| تاريخ النشر | 24 مارس 2005 |
| النوع الأدبي | غير روائي |
| الموضوع | عمل تجاري |
| عدد الصفحات | 288 |
| المواقع | |
| OCLC | 56755886 |
تعديل مصدري - تعديل  | |
عقل كامل جديد: لماذا سيحكم المبدعون المستقبل هو كتاب لدانيال إتش بينك. يفترض الكتاب أن مستقبل العمل العالمي ينتمي للمبدعين (الذين يفكرون بالجهة اليمنى من الدماغ).[1] نشر الكتاب من طرف كتب رايفرهيد في 24 مارس 2005.[2]
المفاهيم الرئيسية
[عدل]يبدأ الكتاب بسرد تاريخي يحدد أربعة «عصور» كبرى:
- العصر الفلاحي (الفلاحون)
- العصر الصناعي (عمال المصانع)
- العصر المعلوماتي (العاملون بالمعرفة)
- العصر المفاهيمي (المبدعون والمتعاطفون)
في المرحلو الرابعو، يركز بينك على الطريقة التي يمكن بها للأعمال أن تنجح.
يشير بينك لثلاث اتجاهات سائدة لافتة حول مستقبل الأعمال والاقتصاد: الوفرة (يملك الزبائن الكثير من الخيارات، لا شيء نادر)، آسيا (كل شيء يمكن الاستعانة بالخارج للقيام به) و الأتمتة (الحوسبة، الروبوتات، التكنولوجيا، العمليات ).
هذه الاتجاهات، حسب ما كتب بينك، تظهر أربعة أسئلة حاسمة لنجاح أي عمل:
- هل يمكن للحاسوب القيام بالعمل بشكل أسرع؟
- هل ما أقدمه مطلوب في عصر الوفرة؟
- هل يمكن لشخص خارج البلاد تقديمه أرخص؟
عندما تحضر هذه الأسئلة، يصبح الإبداع هو الاختلاف التنافسي الذي يمكن أن يميز السلع. حدد بينك ستة حواس أساسية:[3]
- التصميم – التحرك لأبعد من الوظيفة إلى جذب الإحساس
- القصة – إضافة السرد للمنتجات والخدمات - ليس فقط الحجة. أفضل الحواس الست.
- السمفونية – إضافة الابتكار وتفكير الصورة الكبيرة (ليس فقط التركيز على التفصيل)
- التعاطف – الذهاب لأبعد من المنطق وجذب العاطفة.
- اللعب – جلب الفكاهة والطيش للعمل والمنتجات.
- المعنى – الغاية هي الرحلة، أعط معنى للحياة من داخلك.
انظر أيضا
[عدل]== مصادر ==
- ^ Daniel Pink. "Excerpt from A Whole New Mind". Oprah Magazine. مؤرشف من الأصل في 2017-02-23.
- ^ "A Whole New Mind: Moving from the Information Age to the Conceptual Age Hardcover by Daniel H. Pink (Author)". أمازون (شركة). مؤرشف من الأصل في 2019-12-10. اطلع عليه بتاريخ 2014-01-28.
- ^ "A Whole New Mind: Wrap-up". frugallawstudent.com. مؤرشف من الأصل في 2016-07-31. اطلع عليه بتاريخ 2014-01-28.
