Hoppa till innehållet

Master and Servant Act

Från Wikipedia
Den utskrivbara versionen stöds inte längre och kanske innehåller renderingsfel. Uppdatera din webbläsares bokmärken och använd standardutskriftsfunktionen istället.

Master and Servant Act kallades i engelsktalande länder de lagar som reglerade arbetsgivarens förhållande till tjänstefolket under delar av 1700- och 1800-talen.

Lagarna blev omoderna vid 1800-talets mitt, då fackföreningar tilläts i Storbritannien 1871. Australien införde så sent som 1902 en ny variant av sin lag.

Externa länkar